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근로시간 (勤勞時間, working hour)

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작성자 와이즈맥스
댓글 0건 조회 7회 작성일 22-11-02 17:57

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근로시간 (勤勞時間, working hour)


: 근로자가 사용자와의 근로계약에 따라 휴게시간을 제외하고 실제로 노동한 시간을 말한다. 근로시간은 근로조건 중 가장 중요한 것의 하나이며, 제한이 필요하게 된다. 이를 위해 근로기준법은 휴게시간을 제외하고 1일 8시간, 1주 40시간을 기준으로 한다(근로기준법 제49조 ‘03.9.15개정). 다만 당사자의 합의에 의해 주 12시간을 한도로 연장할 수 있다. 특별한 사정이 있을 때에는 노동부장관의 인가와 근로자의 동의하에 이 기준시간을 연장할 수 있다. 하지만 노동부장관이 이 근로시간연장이 지나치게 과하다고 판단할 때에는 그 후 연장시간에 상당하는 휴게 또는 휴일을 줄 것을 명할 수 있다. 15세 이상 18세 미만자의 근로시간은 1일 7시간, 1주일 40시간 이내를 한도로 한다. 다만 당사자간의 합의가 이루어지면 1일에 1시간, 1주일에 6시간을 한도로 연장이 가능하다.

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